根据《中华人民共和国公务员法》《公务员转任规定》《公务员公开遴选办法》等有关规定，中共黔南州委组织部决定开展2024年州直机关面向全州公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:

一、遴选计划及职位信息

（一）遴选计划

本次计划公开遴选公务员（含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）24人，其中，公务员17人，参照公务员法管理的机关（单位）工作人员7人。

（二）职位信息

公开遴选职位条件和计划详见《黔南州2024年州直机关面向全州公开遴选公务员 （含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）职位表》（以下简称《职位表》，附件1）。

报考者可通过“黔南组织工作网”（http://www.qnzzgz.gov.cn）或者“黔南人力资源和社会保障局官网”（http://rsj.qiannan.gov.cn/）查阅具体的公开遴选单位、职位、人数和职位资格条件等情况。报考者对职位的专业、学历、学位等资格条件有疑问需要咨询时，可按《职位表》公布的电话直接与公开遴选机关（单位）联系。

二、遴选范围和条件

（一）遴选范围

全州县级及以下机关中已进行公务员（含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）登记且在编在岗的人员。

省级和州级机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）已进行公务员（含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）登记且在编在岗的人员。

中央在黔单位的县级机关（单位）中已进行公务员（含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）登记且在编在岗的人员。

（二）遴选条件

1、政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2、具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

3、具有2年以上基层工作经历。

上述基层工作经历是指在县（市）、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作的经历（参照公务员法管理的事业单位不在此列）。军队转业干部在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。基层工作经历可合并计算。

4、一般应当在本级机关工作2年以上。

5、近3年年度考核没有基本称职及以下等次。

6、2018年以来录用的选调生须按照有关规定到村任职满2年。

7、具有大学本科及以上文化程度。

8、年龄在35周岁以下。

9、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

10、符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

11、法律法规规定的其他条件。

报考人员须按照干部管理权限经县（市）组织人事部门审批同意后方可参加遴选。

（三）有下列情形之一的，不得参加公开遴选

1、被开除中国共产党党籍的。

2、被依法列为失信联合惩戒对象的。

3、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

4、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5、按照有关规定，到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。

6、新录用乡镇公务员录用后在乡镇工作未满5年的（含试用期）。

7、通过降低进入门槛等优惠倾斜政策录用的人员，未满最低服务年限的。

8、尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

9、法律法规规定的回避情形及其他情形。

报考人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

以上遴选资格条件涉及时限要求的，计算时间均截止2024年7月。

三、报名与资格审查

（一）报名

采取网上报名的方式进行。报考人员在规定时间内，登录“黔南州人力资源和社会保障局网站”（http://rsj.qiannan.gov.cn/）或关注“黔南人社”公众号（点击菜单“办事服务”-“考试报名”）登录报名系统，先注册，再进行登录报名（岗位要求线下报名的除外）。报考人员须根据职位表上明确的报考条件填报职位，每人限报1个职位。

报名时间：2024年7月8日9∶00至2024年7月11日18∶00。报名采取自愿报名和组织推荐报名相结合的方式进行。由本人申请并报所在单位党委（党组）同意，按干部管理权限经组织人事部门审核同意后方可参加公开遴选，也可在征得本人同意后，由组织推荐报名。

报考人员按以下流程提交报名申请：

（1）在规定时间内登陆报名系统填写报名信息并按要求上传个人免冠证件照片（jpg格式、30KB以上且小于300KB）。

（2）考生须将本人身份证、经单位党委（党组）和组织人事部门审核盖章同意后《黔南州2024年州直机关面向全州公开遴选公务员（含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员）报名推荐表》（以下简称《报名推荐表》，在遴选公告中下载附件2进行填写，所填写内容须与报名系统中填写的内容完全一致，因错填、误填、漏填、涂改造成的一切后果由报考人员自行承担）、学历学位证书以及报考职位要求的其他报考资格条件证书（证明）等材料扫描成PDF电子版上传至报名系统，提交相关材料截止时间为2024年7月11日18∶00。

（3）点击“提交审核”按钮，等待审核。

（4）审核通过后，从报名系统中下载《报名推荐表》备用。

提交报名申请后在资格初审期间，不得再修改报名信息。本次公开遴选不收取报名费。

（二）资格审查

资格审查时间为2024年7月8日9∶00至7月12日17∶00。各遴选机关（单位）收到报考申请后，须在24小时内对报考人员的资格条件、相关材料进行审查，确认考生是否符合报考资格，并通过报名系统反馈审查结果。经审查符合条件的，不得拒绝报名；不符合条件的，应说明理由。

各遴选职位的报名人数与遴选计划数的比例一般不低于3:1，达不到比例的，减少或取消遴选计划数，并在网上进行公示。有特殊需求的职位，经州委组织部同意后，可降低比例，但不得低于2:1。职位遴选计划取消的，该职位报考人员符合条件的，可在2024年7月13日12:00前向其他遴选机关（单位）提出改报申请。

资格审查贯穿遴选工作全过程，若故意隐瞒本人重要信息，一经查实，参照有关规定严肃处理。

（三）网上打印笔试准考证

为确保信息准确无误，报考者请于2024年7月17日9:00至7月19日17:00期间通过“黔南人力资源和社会保障局官网”（http://rsj.qiannan.gov.cn/）登录报名系统打印笔试准考证。若准考证信息存在错误，请及时联系考务部门进行修改。

四、笔试

笔试采取闭卷考试的方式进行，满分为100分，合格分数线为60分。

笔试时间为2024年7月20日上午9:00—12:00。笔试地点设在都匀市，考场地点详见笔试准考证。报考者须同时持本人有效居民身份证和笔试准考证参加笔试。

阅卷结束后，笔试成绩于7月下旬在“黔南人力资源和社会保障局官网”公布。未达到笔试成绩合格分数线的，取消进入下一环节资格。

五、资格复审

资格复审对象根据笔试成绩从高到低的顺序，按职位资格复审人数与遴选计划数3:1比例以内（含3:1）的人员确定（同一职位报考者笔试成绩末位并列的，同时确定为资格复审对象）。

资格复审由州委组织部统一组织，各遴选机关（单位）负责对确定为面试人选所提供的相关材料进行资格复审，采取网上审查的方式进行。资格复审合格的进入面试环节，资格复审不合格人员取消其进入面试环节资格，该职位空缺人数按笔试成绩由高到低依次递补。

经资格复审，资格复审合格人数与遴选计划数达不到要求的，按规定减少或者取消遴选计划。

六、面试

面试人员为资格复审合格人员。面试人员名单、时间、地点和职位调整情况由州委组织部在“黔南组织工作网”和“黔南人力资源和社会保障局官网”上公布。

面试原则上采取结构化面试的方式进行，满分为100分，合格分数为70分。需开展专业能力测试的职位，由遴选机关（单位）自行开展专业测试，专业能力测试满分100分，合格分数为70分。

面试地点设在都匀市，考场地点详见面试准考证。报考者须同时持本人有效居民身份证和面试准考证参加面试。

未达到面试成绩合格分数线的，取消进入下一环节资格。

七、综合成绩计算

一般职位的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

需开展专业能力测试职位的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+专业能力测试成绩×30%。

笔试成绩、专业能力测试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

以上各环节成绩适时在黔南组织工作网、黔南人力资源社会保障网上公布。

八、考察

考察工作采取差额考察的办法进行，各遴选机关（单位）根据考试综合成绩由高到低的顺序，按“遴选计划数+1”的数额确定进入考察环节人员。同一职位报考人员综合成绩末位并列的，一般职位的，以面试成绩高者进入考察环节；需开展专业能力测试职位的，以专业能力测试成绩高者进入考察环节，如专业能力测试成绩相同，以面试成绩高者进入考察环节。

考察工作由州委组织部统一组织，遴选机关（单位）负责具体实施。公开遴选机关派出考察组2名以上人员组成考察组，考察组一般由组织（人事）部门的人员和熟悉公开遴选职位情况的人员共同组成。通过采取个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方法进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉、政治素质等进行全面考察，突出政治标准，强化政治素质考察，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律以及身体条件能否胜任遴选职位要求等方面情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩、加强作风和廉政情况考察。考察组还须审核干部人事档案，查询社会信用记录，如实撰写考察报告。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

考察后出现职位空缺的，根据空缺职位综合成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。

九、公示、试用和办理调动手续

各遴选机关（单位）党委（党组）根据考察情况和职位匹配情况，按照干部管理权限集体讨论、择优等额确定拟试用人员，并在遴选机关（单位）和拟试用人员所在机关（单位）进行公示，公示期为5个工作日。

公示期满，对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格，并将有关情况通报其所在机关组织（人事）部门。对没有问题或反映问题不影响任用的，遴选机关（单位）安排试用，试用期为2个月，如遇特殊情况须延长试用期的，经州委组织部同意，最多可延长4个月。试用期内，拟试用人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，遴选机关（单位）党委（党组）召开会议研究确定拟调动人员，并按照相关规定办理调动手续；考核不合格的，回原单位工作，相关情况报送州委组织部。

因试用期满考核不合格出现职位空缺的，遴选机关（单位）报经州委组织部同意后可在考察合格人员中进行递补。

十、纪律监督

（一）纪律监督

公开遴选工作全程接受同级纪检监察部门和社会各界、新闻媒体的监督。遴选工作启动后，各地各单位不得突击提拔或晋升参加遴选人员的职务职级。工作人员和报考者如有违反规定的，一经查实，按有关规定严肃处理。

（二）本次遴选不指定考试用书,不举办任何培训班。

（三）报考人员要密切关注“黔南组织工作网”“黔南人力资源和社会保障局官网”网站上发布的相关遴选信息。

（四）本次公开遴选未尽事宜，由州委组织部商各遴选机关（单位）研究确定。

政策咨询电话：0854-8233456；考务咨询电话：0854-8234166

监督电话：0854-8222293、0854-12388（黔南州纪委州监委派驻第二纪检监察组）

中共黔南州委组织部

2024年7月5日